Recrutement
A la rentrée 2025, Florent rejoint CAPRISK en CDI ! Nous avons le plaisir d’annoncer l’arrivée de Florent en CDI dans l’équipe CAPRISK au 1er septembre 2025. Présent à nos côtés depuis janvier 2023, il a débuté comme surveillant sécurité pour notre client EMTS, avant d’évoluer vers le rôle d’animateur
Recrutement
C’est avec beaucoup de plaisir que nous vous annonçons le retour d’Oussama ASSABER au sein de CAPRISK. Oussama rejoint l’équipe commerciale dès le 18/08/2025 en contrat d’apprentissage pour 2 ans. Oussama a déjà fait partie des équipes de CAPRISK, pendant 1 an ½ comme alternant au sein du service commercial.
Veille réglementaire
Bienvenue dans cette nouvelle édition de la veille réglementaire d’août 2025. Dans ce numéro, nous vous proposons des articles dédiés à l’univers de la QHSE. Vous y découvrirez des conseils pratiques, des informations essentielles et des rappels utiles, qui vous aideront à actualiser vos connaissances et à approfondir des sujets
Veille réglementaire
Bienvenue dans cette nouvelle édition de la veille réglementaire de Juillet 2025. Dans ce numéro, nous vous proposons des articles dédiés à l’univers de la QHSE. Vous y découvrirez des conseils pratiques, des informations essentielles et des rappels utiles, qui vous aideront à actualiser vos connaissances et à approfondir des
Recrutement
Sébastien MARTIN revient chez nous en CDI ! Un superviseur HSE expérimenté. C’est avec beaucoup de plaisir que nous vous annonçons le retour de Sébastien MARTIN au sein de CAPRISK en tant que Superviseur HSE à partir de début août 2025. Sébastien a fait partie des équipes de CAPRISK entre
Valeurs d'entreprise
En 2025, CAPRISK intègre la QVT dans son quotidien – Projet 4121 Le projet 41-21 : C’est quoi ? CAPRISK rejoint le Projet 41-21 ! Dans le cadre de notre engagement en faveur du bien-être au travail et de la performance durable, notre entreprise s’inscrit dans le Projet 41-21, le premier